人学始知道，不学非自然。在二十余年的深耕中，恒泰天纵早已洞悉人才对于集团发展、城市建设的重要性，一直致力于打造专业赋能的学习型团队，更好地为美好人居建设添砖加瓦。

2023年12月15日下午，“恒泰天纵集团2023年营销学院第二期培训”在天纵城企业中心30F报告厅如期举行。集团营销管理中心及各城市公司营销骨干分别于线上、线下参与了本次集训。这是营销学院2023年的第二期集训，旨在通过不断推动员工综合素质能力的提升，与时俱进保持企业核心竞争力。

集团总部2023年营销学院第二期培训现场

精修内功，构建系统化学习型团队

博学而笃志，切问而近思。营销学院第二期培训课程共分为“应知应会”和“提升突破”两大部分，既巩固专业功底又开拓市场视野，致力于培养专业扎实、勇于创新的营销人才。

集团营销管理中心平台讲师进行专项培训

应知应会环节，集团营销平台的讲师们，分别就《数据制作及管理》、《EAP及OA营销费用付款操作指引》、《车位差异化定价体系》、《营销动作标准化指引》展开授课。该系列课程紧密结合日常工作所需，针对销管数据处理、营销费用的审批流程、营销各重要节点的标准化动作等展开训练，干货满满的实操知识，为学员们开展工作夯实了基础。

提升突破环节，集团营销平台的讲师们，分别就《社区商业销售模式》、《公寓销售模式》、《营销年度预算培训》、《抖音流量规则与运营思路》、《IP策划与定位》、《短视频剪辑标准引导参考》展开授课。该系列课程围绕提升突破，针对非住宅类产品的营销专业知识、全面预算营销年度预算编制、新媒体抖音运营方法技巧等进行提升训练，讲师们深入浅出的分享，为参训学员拓展了行业视野，丰盈了知识库，大家都满载而归。

奋楫笃行，建设高标准营销队伍

总部之外，各城市公司营销条线员工全员在线上参加了培训，利川、漯河、驻马店各地分会场认真组织、认真聆听，参训拓展学习，系统提升业务能力。本次培训还安排了为期半个月的《各项目销售说辞提升培训及考核》，夯实一线销售团队的专业实力。

各城市公司培训分会场

为了让大家学有所成，每一项“应知应会”课程培训结束之后，集团人力资源部营销BP都在现场安排了对应的专业考试。综合考核结果，选拔成绩靠前的学员评选为“优秀学员”。同时，组织学员们对课程效果进行评分并评选出“优秀讲师”。后期，营销BP将会安排考核不通过的员工进行补考，及时查漏补缺，实现牢记于心、外化于行的有机统一。

凝心聚力，筑牢企业文化鼓斗志 

游戏互动环节

本次培训还特别增设了员工文化建设环节。一方面，针对每个人的岗位特点，为大家量身定制“可乐寄语”，激励营销人团结凝聚，逐梦未来。另一方面，通过“硬币组合”等趣味互动游戏，提升团队的默契度和协同作战能力。工作时全力以赴，游戏时热情奔放，大家是亲密无间的伙伴，更是并肩作战的战友，一群人，一条心，一路向前，未来可期。

勇毅前行，强根基赋能集团发展

仰之弥高，钻之弥坚。营销学院邀请集团营销管理中心副总经理巩忠鑫总为优秀讲师、优秀学员颁奖，鼓舞大家以力学以笃行，上下而求索之精神，全力以赴，赋能未来。

经过7个小时的系统化专业培训，学员们收获满满，纷纷表示要将今天所学学以致用，以更高效、更专业的职业素养助力营销。培训的尾声，集团人力为考核合格的参训学员颁发了结业证书并合影留念。

优秀讲师、优秀学员颁奖及结业合影

志高者，意必远。营销学院二期培训的圆满开展标志着集团在建设学习型组织及立体化人才培养方面再上新台阶。未来，营销学院将打造持续学习的摇篮，提升全员凝聚力、专业度及综合战斗力，凝心聚力强根基，踔厉奋发谋新篇。